+8 (800) 500-27-29

Выплаты матерям-одиночкам: какие пособия и льготы положены

Без отца: льготы и социальные выплаты, предусмотренные государством для матерей-одиночек в 2019 году

Неполные семьи в России перестали быть редкостью: на сегодняшний день около 30% детей растут без отцов. В одиночку женщине гораздо сложнее заниматься воспитанием малыша и одновременно обеспечивать финансовое благополучие семьи.

Чтобы помочь таким матерям, государство предоставляет для них специальные льготы и пособия.

Статус матери-одиночки

Стоит отметить, что далеко не каждая женщина, воспитывающая своего ребенка без отца, может считаться матерью-одиночкой. Получение данного статуса возможно лишь в нескольких случаях:

  • Ребенок был рожден без отца, в соответствующей графе свидетельства о рождении стоит прочерк (или же фамилия, имя и отчество папы записаны со слов матери без признания родства).
  • Малыш появился на свет вне брака и не менее, чем через 300 дней после официального развода матери и ее супруга.
  • Отец скончался или пропал без вести (в последнем случае обязательно требуется решение суда).
  • Ребенок был усыновлен незамужней женщиной.

Когда малыш появился на свет в законном браке, его мама может быть официально признана «одинокой» только в том случае, если суд установил факт отсутствия генетического родства между папой и ребенком.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:

Законодательные привилегии

В России не существует отдельного нормативно-правового акта, предусматривающего предоставление льгот и выплат для матерей-одиночек.

Также свои льготы для матерей-одиночек могут предусматриваться в каждом регионе России и устанавливаться местными властями.

Льготы для матерей-одиночек

Мамам, воспитывающим ребенка без помощи отца, в 2019 году можно рассчитывать на внушительное количество социальных и трудовых привилегий.

Социальные льготы

Социальные льготы заключаются в следующем:

  • Помощь в натуральном выражении. После рождения малыша маме должны предоставить конверт для выписки из роддома, комплект белья и одежды для ребенка. До достижения малышом двухлетнего возраста предусмотрена выдача бесплатных молочных продуктов, до трех лет – самых необходимых лекарственных средств.
  • Льготы на получение образовательных услуг в учреждениях, принадлежащих государству.
  • Льготы при оплате коммунальных услуг (электроэнергии, газа, воды и т. д.). До тех пор, пока малышу не исполнится полтора года, семья освобождается от платы за вывоз мусора.
  • Бесплатный курс профилактического или лечебного массажа для малыша.
  • Бесплатное питание ребенка в детском саду и школе.
  • Возможность первоочередного зачисления малыша в дошкольное учреждение.
  • Скидки на воспитательные, образовательные и другие виды услуг, предоставляемые в дошкольном образовательном учреждении, находящемся в государственной собственности.
  • Возможность участия в программе «Молодая семья» (при условии, что возраст матери не превышает 35 лет).
  • Профилактическое лечение или санаторный отдых ребенка бесплатно или на льготных условиях (но не чаще, чем 1 раз в 2 года).

Трудовые привилегии

Трудовые привилегии для женщин, имеющих статус матери-одиночки:

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:

  • Москва: +7 (499) 110-86-72 .
  • Санкт-Петербург: +7 (812) 245-61-57 .
  • Регионы: 8 (800) 600-36-07 .
  • Мать-одиночку не могут уволить с работы по причине сокращения штата до тех пор, пока ее ребенку не исполнится 14 лет. Однако льготный статус не защищает от увольнения женщин, нарушающих трудовую дисциплину и не выполняющих свои обязанности на работе.
  • В случае ликвидации фирмы руководство должно найти для женщины другую возможность трудоустройства.
  • Женщина имеет право оформить удвоенный налоговый вычет, который позволит уменьшить сумму обязательных отчислений в бюджет.
  • Одинокой матери предоставляется право дополнительного отпуска продолжительностью 14 дней. Но оплата за данные дни не начисляется.
  • Возможность отказаться от выхода на работу в ночное время, а также в выходные и праздничные дни (до тех пор, пока малышу не исполнится 5 лет).
  • Вплоть до момента достижения ребенком возраста 14 лет мать-одиночка имеет право выполнять свои трудовые обязанности при сокращенном рабочем дне.
  • Право оформить оплачиваемый больничный лист в случае необходимости лечь в больницу с ребенком. В первые две недели работодатель обязан компенсировать 100% оклада, в остальное время – 50%. Однако если сыну или дочери уже исполнилось 7 лет, то оплачиваться будут только первые 15 дней больничного.

Пособия для матерей-одиночек

Женщинам, которые имеют статус одинокой матери, полагаются:

  • общие пособия, предусмотренные для всех россиянок;
  • специальные выплаты, которые предоставляются только социально незащищенной группе населения.

Общие выплаты

К числу общих выплат, полагающихся всем без исключения матерям, относятся:

  • Единоразовая выплата по беременности и родам (размер зависит от заработной платы, начисляемой матери в последние два года работы перед уходом в декрет).
  • Дополнительная выплата за 16 дней больничного, если он был продлен по причине сложных родов.
  • Разовое пособие, выплачиваемое в случае ранней постановки на учет в женской консультации до 12 недель беременности (613,14 рублей).
  • Разовая выплата после рождения ребенка – 17479,73 рублей.
  • Пособие на ребенка до полутора лет, выплачиваемое ежемесячно в размере 40% от заработной платы, начисляемой до ухода в декрет. Если мама официально не трудоустроена, она имеет право получать данные выплаты в органах социальной защиты населения. В таком случае размер пособия на одного ребенка будет равен 3 120 рублям ежемесячно, на двоих или более – 5 817 рублям.
  • Ежемесячная выплата, предоставляемая малоимущим семьям при рождении первого ребенка в семье и до момента достижения им возраста 1,5 лет. Размер зависит от конкретного региона.
  • Пособие по уходу за детьми до трех лет – 50 рублей в месяц.
Читать еще:  Могут ли уволить после декретного отпуска: права по закону

Специальные выплаты

Матери-одиночки также имеют право на дополнительные выплаты:

  • Пособие для детей в возрасте до 16 лет (размер устанавливается отдельно в каждом регионе РФ).
  • Дополнительные выплаты на третьего и последующих детей в размере детского прожиточного минимума, установленного в регионе. Выплачиваются до тех пор, пока ребенку не исполнится 3 года.
  • Увеличенный размер ежемесячных выплат для детей в возрасте до 1,5 лет (для работающих матерей-одиночек – 80% от средней заработной платы, для официально нетрудоустроенных – 6000 рублей).

Все перечисленные льготы и денежные выплаты предусмотрены для одиноких матерей на федеральном уровне. Также женщина может рассчитывать на дополнительную помощь, если таковая предоставляется в регионе ее проживания.

Или задайте вопрос юристу на сайте. Это быстро и бесплатно!

Какие льготы положены матерям одиночкам

В России многодетной признается семья, в которой на иждивении находится трое и больше несовершеннолетних детей. Такая семья относится к незащищенным слоям населения и может рассчитывать на помощь государства. В случае, если воспитанием детей занимается только мать, получившая статус одиночки, количество пособий и их размер увеличивается. Важно знать, какие положены пособия и льготы многодетной матери-одиночке. Чтобы воспользоваться всей предусмотренной поддержкой, нужно изучить действующее законодательство в этой области и вовремя подавать документы в уполномоченные органы.

Пособие для многодетной матери-одиночки

Многодетной мать-одиночка становится при рождении или усыновлении ею третьего ребенка. После присвоения статуса она может получить следующие государственные выплаты:

  • единовременное пособие в размере 613,14 рубля за раннюю постановку на учет по беременности (до 12 недель);
  • единовременная выплата в связи с выходом в декретный отпуск (рассчитывается индивидуально для официально трудоустроенных женщин);
  • единовременное пособие по родам в размере 16350,33 рубля;
  • ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет (положено как работающим, так и безработных матерям; минимальный размер – 6131,37 рубля);
  • ежемесячное пособие по уходу за ребенком до трех лет (положено только трудоустроенным в размере 50 рублей).

В каждом регионе устанавливаются свои пособия и льготы многодетной матери-одиночке. Так, в Москве за третьего ребенка родитель дополнительно получает единовременную выплату в размере 10 прожиточных минимумов. Поэтому получателю материальной помощи необходимо уточнить информацию обо всех действующих пособиях региона в Отделении социальной защиты населения.

Перечень льгот

Помимо материальной поддержки, мать-одиночка вправе рассчитывать на привилегии, связанные с налоговой, трудовой и социальной сферами жизни.

Трудовые и налоговые

Работающие женщины, в одиночку воспитывающие трех и более детей, пользуются такими трудовыми гарантиями:

  • они не могут быть уволены при сокращении штата сотрудников, если их ребенку еще не исполнилось 14 лет;
  • работодатель обязан при необходимости предоставлять им неоплачиваемый отпуск сроком до 2 недель;
  • при ликвидации предприятия, на котором работает мать-одиночка, ей должно быть подобрано другое место, по условиям не уступающее предыдущему;
  • в случае необходимости для матери-одиночки может быть установлен неполный рабочий день;
  • работодатель не вправе привлекать ее к труду в выходные и праздничные дни, а также в ночные смены (только если младшему ребенку еще не исполнилось 5 лет);
  • мать, воспитывающая ребенка-инвалида, каждый месяц может получать 4 дополнительных выходных, которые должны быть оплачены.

Перечисленные льготы закреплены в действующем законодательстве РФ. Если работодатель нарушает их, мать-одиночка может подать на него в суд.

Возможность уменьшить налоговый вычет из заработной платы в два раза относится к еще одной льготе многодетным матерям-одиночкам. Для ее получения надо обратиться в бухгалтерию предприятия с полным пакетом документов, в который входят:

  • свидетельства о рождении всех детей;
  • свидетельство о разводе;
  • справки из учреждений, которые посещают дети (детские сады, школы, университеты);
  • документ, удостоверяющий наличие инвалидности у ребенка;
  • справка по форме 2-НДФЛ с прошлой работы, если на новом месте мать-одиночка оформлена менее года.

Жилищные

Жилищные льготы многодетной матери предусматривают передачу в собственность жилого помещения, соответствующего запросам ее семьи. Для этого нужно подать документы на рассмотрение в жилищную комиссию и ждать от нее ответа. На практике это ожидание затягивается, из-за чего рекомендуется систематически интересоваться о ходе дела, напоминать о себе.

Прочие социальные преференции

Помимо вышеперечисленных привилегий, многодетная мать имеет право на:

  • бесплатное двухразовое питание ее детей в школе;
  • полное обеспечение лекарствами ребенка до 3-х лет;
  • 50% скидку на приобретение медикаментов для детей старше 3-х лет;
  • ежегодную денежную выплату перед началом учебного года для детей школьного возраста для приобретения необходимой формы и принадлежностей;
  • льготы при постановке на очередь в детский сад;
  • бесплатные путевки в санатории и детские лагеря (для детей от 5 лет, путевка на мать оплачивается отдельно);
  • 30% скидку на посещение кружков, секций и художественных школ.
Читать еще:  Положение о курении на предприятии образец

Оформление и документы

Для оформления пособия многодетной матери-одиночке понадобится пакет документов, состоящий из:

  • паспорта заявителя;
  • свидетельств о рождении всех детей;
  • домовой книги, где прописаны все члены семьи, или справки о составе семьи (выдается в администрации города);
  • свидетельства о разводе;
  • документов, подтверждающих обучение совершеннолетних детей в образовательных учреждениях.

Все вышеперечисленное сдается в отделение Социальной защиты населения. Могут понадобиться дополнительные документы, список которых уточняется на месте.

Ипотека для матери-одиночки

Мать-одиночка, воспитывающая трех и более детей, имеет право на получение льготных условий ипотечного кредитования, которые позволят ей:

  • снизить процентную ставку;
  • продлить срок кредитования;
  • оформить ипотеку без первоначального взноса (используя, например, материнский капитал).

Сумма кредита и решение по его одобрению напрямую зависят от банка, который основывается на платежеспособности клиента. Мать-одиночка должна иметь стабильную заработную плату и быть официально трудоустроенной.

Мать-одиночка не может быть безосновательно уволена, что дает банку дополнительную гарантию ее платежеспособности.

Льготы при увольнении

Женщина, получившая статус одиночки, может лишиться рабочего места только в случае ликвидации организации или невыполнения своих трудовых обязанностей. Какие же льготы положены ей при этом:

  • выплата единовременного пособия в размере месячной заработной платы;
  • возможность еще два месяца получать заработную плату во время поиска новой работы;
  • быть уволенной по статье, которую она сочтет целесообразной: по собственному желанию, в связи с переводом в другое предприятие и т.д.

Также работодатель должен за два месяца до ликвидации организации предупредить сотрудников об этом, подыскать матери-одиночке подходящую вакансию в другом месте.

Льготы на получение земельного участка

Согласно действующему законодательству многодетная мать-одиночка имеет право на получение земельного участка под строительство дома. Размер этого участка и его местонахождение определяется индивидуально.

Для того, чтобы встать на очередь, нужно обратиться в администрацию по месту постоянной регистрации. В некоторых субъектах очередь движется годами, однако государство обязывает местные органы власти распределять участки в кротчайшие сроки.

Получить участок многодетная мать может по всей России. Для этого ей нужно быть прописанной там как минимум год до подачи заявления.

Льготы в детском саду

Многодетная мать-одиночка, определяющая детей в дошкольное образовательное учреждение, может воспользоваться следующими привилегиями:

  1. Первоочередность при поступлении в детский сад. В отдел образования еще на стадии постановки в очередь предоставляется справка о подтверждении статуса одиночки.
  2. Возврат процента оплаты за пребывание ребенка в детском саду. Он зависит от того, каким по очереди был рожден ребенок. Так, на первого ребенка возвращается 20% от уплаченной суммы, на второго – 50%. В каждом регионе коэффициент отличается.

Многодетная мать-одиночка может рассчитывать на помощь государства в вопросах налогообложения, социального и жилищного обеспечения, трудоустройства и материальной поддержки. Для этого нужно в Отделении социальной защиты оформить соответствующий статус, дающий право на льготы.

Пособия и льготы для многодетной матери-одиночки в 2019 году

Если многодетная мать – одиночка, ей следует знать, какие полагаются льготы и пособия в 2019 году. Такое, к сожалению, в России встречается нередко. Узнав о ребенке, мужчина скрывается от женщины, чтобы не платить алиментов. В результате мать остается одна, порой с несколькими детьми, и вынуждена воспитывать их самостоятельно. Безусловно, она относится к одной из самых уязвимых категорий населения и нуждается в поддержке со стороны государства.

Присвоение статуса

Для того чтобы рассчитывать на государственную помощь, сначала нужно приобрести статус. Многодетные матери, считающиеся одиночками, для получения соответствующего статуса должны отвечать нижеследующим условиям:

  • женщина растит трех и более детей, вне зависимости от того, являются ли они родными или их усыновили;
  • дети не достигли 18 лет, исключением могут служить лишь те, которые обучаются очно в высшем учебном заведении – тогда возраст ребенка должен быть не более 23 лет;
  • мать подтверждает, что родила детей, будучи вне брака, либо отец не установлен, либо отцовство оспаривалось.

Таким образом, для того чтобы стать многодетной мамой, и при этом одиночкой в официальном порядке, она должна родить или усыновить 3-х или более детей, не находясь в браке. Но когда она была замужем, или в документе о рождении указан отец, соответствующий статус ей не присваивается. Зато если она выйдет замуж после рождения детей, и ее новый муж не усыновит их, многодетной матерью-одиночкой, которой полагаются льготы и пособия в 2019 году, она стать все же может.

На что рассчитывать

Итак, если статус приобрести ей все-таки удалось, возникает вопрос, на какие льготы она может рассчитывать. По закону, матери-одиночке в 2019 году положены такие виды помощи, как:

  • ежемесячная выплата в размере сорока процентов от среднего заработка, а если женщина – безработная, то 5 768 рублей, но только до времени, пока самому маленькому не будет полтора годика;
  • пособие, выплачиваемое, пока младшему не исполнится 18 лет, при этом оно может иметь разный размер, так как устанавливается на местах;
  • компенсация от работодателя, однако ее размер является смехотворным, так как составляет пятьдесят руб. в месяц и платится до тех пор, пока самому маленькому ребенку не будет три годика.
Читать еще:  Восстановление ндс при реализации ос налоговый учет

Таким образом, пособие в 2019 году может быть установлено, как федеральными, так и региональными властями. Поэтому женщине следует интересоваться непосредственно по месту жительства о том, на какую помощь она может рассчитывать. Компенсационные выплаты и льготы матерям могут носить совершенно разный характер. Так, в Москве им полагается:

  • выплата единовременная за 3-го малыша в размере четырнадцати тыс. руб., а если родятся тройняшки, то пятидесяти тыс. рублей, а если маме не исполнилось тридцати пяти лет, то за 3-го малыша она получит сорок восемь тыс. руб.;
  • льгота за связь каждый месяц ей полагается в размере двухсот тридцати руб.;
  • выплата на получение школьной формы каждый год составляет пять тыс. руб.;
  • скидка за коммунальные платежи ежемесячно имеется в размере 30% при 3-х малышах, 50% – при 4-х, а если их 7 и больше – то за семью эти услуги оплачивает государство;
  • дети вправе питаться в школе два раза бесплатно;
  • также их обеспечивают учебниками при соответствующем распоряжении директора;
  • их первыми отдают в дет. сады и компенсируют 50% оплаты за него;
  • многодетным матерям полагается бесплатный проезд на общественном транспорте;
  • детям до шести лет бесплатно предоставляют медицинские препараты, а также путевки в детские лагеря дважды в год;
  • для семей, нуждающихся в улучшении жилья, помощь предоставляется в первую очередь;
  • кроме того, дети могут на бесплатной основе посещать некоторые развлекательные заведения, к примеру, зоопарки.

В Санкт-Петербурге матерям-одиночкам в 2019 году, а также их детям положено следующее:

  • за первого ребенка выплачивается 2 859 руб., а за второго и следующих – 3 267 руб.;
  • на счет каждого ребенка от полутора до семи лет перечисляются суммы в размере 1 061 руб.;
  • для школьников – 986 руб.;
  • кроме того, в СПб для матерей-одиночек обеспечивается компенсация за посещение дет. сада в размере 75% от ежемесячной стоимости;
  • при достижении полутора лет ребенку предоставляется первая очередь для поступления в детское дошкольное учреждение.

Льготы трудовые

Помимо вышеуказанных компенсаций, получаемых деньгами, а также иного социального плана, для многодетных матерей предоставляются и трудовые льготы. Они выражены в следующих видах:

  1. Их не могут уволить с работы до тех пор, пока младший ребенок не достигнет четырнадцати лет. Это правило распространяется даже на те случаи, когда в компании изменилось руководство, и, по мнению которого, работник уже не нужен. Если же женщина трудится по срочному договору, то после увольнения она может получать компенсацию в среднем размере заработка в течение трех месяцев.
  2. Вне зависимости от стажа, за больничный они получают 100% выплаты. Также многодетных матерей запрещается привлекать к отработке в праздники и выходные, пока младшему ребенку не будет пять лет.
  3. Если женщина воспитывает пять и больше детей, она вправе выйти на пенсию в возрасте пятидесяти лет. При этом для мам, живущих в городе, чтобы воспользоваться этим правом, нужно обладать стажем не менее 15 лет, а для тех, кто живет в сельских условиях, стаж не принимается во внимание.
  4. Они имеют право один раз в год, помимо основного отпуска, выходить в неоплачиваемый, сроком две недели. Работодатель не может им этого запретить.
  5. Для 3-го и последующего ребенка выплачивается налоговый вычет в размере 6 тыс. руб., а за 1-х двух – компенсация составляет 1 400 руб.

Другие социальные льготы одиночкам

Кроме вышеназванных льгот, мать-одиночка вправе рассчитывать на следующее содействие.

  1. Получение белья для младенца бесплатно.
  2. Не платить за вывоз мусора в многоэтажке.
  3. Получать молочную кухню бесплатно.
  4. Приобретать лекарства по половине их стоимости.
  5. Проходить процедуры массажа по месту регистрации бесплатно при наличии такового.
  6. Платить за ребенка 70% стоимости при обучении в дополнительных образовательных заведениях.

Важно! В то же время надо понимать, что эти льготы распространяются только в тех случаях, когда мать является одиночкой. Если же она выйдет замуж, и ее муж усыновит ее детей в официальном порядке, то она перестает считаться одинокой. Ведь у детей с этой поры есть родители: и мама, и папа.

Есть еще одно основание, когда выплаты заканчиваются. Это происходит тогда, когда ребенок устроился на работу, официально оформив соответствующие документы.

Оформление

Чтобы получать полагающиеся компенсации, женщине следует обратиться в Собес, подготовив следующие документы:

  • о рождении ребенка;
  • форму 25, полученную в ЗАГСе;
  • бумагу о семье (составе).

На финансовую поддержку женщина может рассчитывать с того момента, как подала пакет бумаг в органы соцзащиты. За прошедший период выплаты не перечисляются. Поэтому не стоит с этим тянуть, и лучше оформить документы как можно раньше.

Заключение

Таким образом, одинокая мать, не получающая помощи от отца детей, будет ее иметь в виде государственной поддержки. Различные пособия, льготы и компенсации способны оказать значительную помощь в воспитании молодого поколения.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector